CONTRATO DE PERSONAL A TRAVÉS DE UNA EMPRESA DE TRABAJO TEMPORAL (19/2026/CONTRATA)

El contrato tiene como objeto la contratación de una empresa de trabajo temporal (ETT) para la puesta a disposición de personal de la categoría "Monitor/a multidisciplinar", con carácter temporal y a demanda, para cubrir necesidades puntuales de refuerzo de personal propio en el servicio de deportes del Ayuntamiento de Pilar de la Horadada. Esto incluye el reclutamiento, preselección, contratación y puesta a disposición de los trabajadores temporales.

El contrato tiene las siguientes características:

• Alcance y actuaciones obligatorias: La empresa adjudicataria deberá gestionar los contratos y poner a disposición del Ayuntamiento el personal necesario para cubrir las necesidades del servicio de deportes. Este personal deberá tener la cualificación y formación necesaria, así como las titulaciones y certificados vigentes.
• Metodología de ejecución: El Ayuntamiento comunicará a la adjudicataria la necesidad de un trabajador, especificando el puesto, la disciplina y el período de tiempo requerido. La empresa deberá confirmar la recepción y la disponibilidad del trabajador en un plazo no superior a 24 horas. El Ayuntamiento dispondrá de un período de prueba para evaluar al candidato.
• **Requisitos esenciales y restricciones...

El inicio de la prestación del servicio será al día siguiente de la formalización del contrato.

La duración del contrato será de DOS (2) AÑOS, pudiéndose prorrogar de año en año, hasta un máximo de DOS prórrogas, hasta un total de CUATRO (2+1+1) AÑOS, si así lo acordara el Ayuntamiento, mediando consentimiento expreso del adjudicatario.

Las instalaciones implicadas en el servicio deportivo municipal del Ayuntamiento de Pilar de la Horadada. (Provincia: Alicante)